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        研發內勤試用期工作總結

        發表時間:2025-05-25

        研發內勤試用期工作總結(經典十七篇)。

        總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發揚成績,不妨讓我們認真地完成總結吧。那么你知道總結如何寫嗎?下面是小編整理的研發試用期工作總結模板,歡迎閱讀與收藏。

        研發內勤試用期工作總結 篇1

        我于年7月份進入公司部,在公司領導和同事的關懷幫助下,至今工作已滿年,目前在部負責工作。這一年見習期工作總結如下:

        作為一名剛來到公司的應屆畢業生,我面臨的的問題就是如何盡快的完成從學生到職員的轉變。進入公司后前兩個周在人力資源部進行了入職培訓,隨后我被分到了公司部進行專業培訓。20xx年8月份,公司安排我到項目部部工作。從公司總部培訓上課到進入現場實地工作,公司寬松融洽卻又充實的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我盡快的完成了角色的轉變,能夠更好的與同事共處,也學到了該如何做好工作。

        我在項目部主要工作,工作的兩個主要部分就是現和。來到項目以后我比較系統的學習了,包括各裝,重點是、、等,還有公司、業主和總包相關文件資料的回復和管理,預案方案的編制。經過一段時間的學習,我已經能夠適應項目部工作需要,對公司的也有了自己的認識。

        我的老師/班組長/部長/主管是,現任。的專業水平和工作能力都非常強,尤其是方面的知識,對我指點很多幫助很大。再有就是交際方面,包括如何同業主領導、總包、監理、施工隊長以及普通作業人員打交道,如何同他們有效溝通從而把工作做好,這方面教會了我很多東西,讓我工作時候少走了很多彎路,更得心應手了。

        這年見習期的的工作,在公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下我取得了一定的進步。但是綜合看來,在工作和生活中我覺得自己還有很多的缺點和不足,的方方面面我還沒有完全涉及,的工作如何開展我的認識還十分不足,我只有不斷在工作中學習、進取、完善自己,認真及時做好領導安排的每一項任務,熟讀相關法規、相關現場作業的,多多查閱相關技術知識,我相信憑著自己責任心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步,才能完成更進一層的扎實蛻變。

        這是我的第一份工作,我非常熱愛這份工作,一年來我學到了很多,感悟到了很多。看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,做一名公司需要的合格的管理人員,體現自己的人生價值,和公司一起成長。

        研發內勤試用期工作總結 篇2

        時間如白馬過隙,我來比亞迪已有三個月,試用期也已接近尾聲,感謝十六部制動器廠能給我展示才能、實現自身價值的機會。短短的三個月,我對比亞迪有了更深的認識,對公司文化和戰略目標有更深的了解:比亞迪倡導的“以廠為家、愛廠如家”的“家文化”,比亞迪汽車追求的“兩個第一”的目標等深深打動了我,而我作為比亞迪的一份子而感到自豪。我相信,經過比亞迪人不懈的努力,我們能把民族自主品牌做得更大、更強。進入公司后的三個月時間里,在制動器廠各領導的指導和同事們的熱心幫助,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步,現將我的工作情況作如下匯報:

        一、對公司的認識比亞迪國內知名的自主民族品牌,現擁有IT、汽車以及新能源三大產業,是集研究、開發、生產、銷售為一體的xx市重點高新技術企業。F3F0等車型在國內銷量屢創新高,開拓了國外生產基地和國際銷售渠道,“741工程”的不斷推行汽車領域正在向“兩個目標”飛速前進著。

        二、工作成績我編制于十六事業部制動器廠產品研發部,主要負責制動器產品的設計開發、生產工藝、質量控制等,期間工作完成狀態如下:

        1、參與了F6產品的工裝夾具的設計和完善設計過程的體系文件

        2、參與和山特維克、xx鉆石等刀具供應商進行的.F6前支架和鉗體加工刀具的確認和工藝改進

        3、F6生產過程工藝卡片的制作

        4、配合制動器2組組員完善其它車型產品的夾具的設計目前,所有車型的制動器項目正在如火如荼的進行著,e6進行試裝階段、年底試制加工的F6部分產品、明年年初的5a產品、計劃中的c6制動器,還有未來更多的車型

        三、存在問題及對其改進方法由于在原公司從事的是摩托車發動機的生產工藝和質量管理,未涉及汽車制動器系統,對制動器的具體結構原理還不很清晰,我將會在今后的工作中多向前輩請教,用最短的時間熟悉公司業務及流程。

        雖然只有短短的三個月,但對于我來說受益匪淺。面對發展日趨迅猛的21世紀,我和所有比亞迪人一樣將繼續銳意進取,持續拼搏創新,不斷追求卓越,用不懈的努力開啟臻至未來!

        研發內勤試用期工作總結 篇3

        時間如白駒過隙,兩個月試用期即將結束,在同事們的悉心關懷和指導下,加上自己不懈努力,各方面取得了一定進步,現將試用期工作總結作如下匯報:

        一、相關理論知識的學習

        1.了解公司概況、組織架構和整體運作情況,熟識本公司企業文化,學習并遵

        守公司各項規章制度;了解本廠生產部、技術部、營銷部的各項職能以及互相關系,能與相關職能部門溝通協調,良好合作。

        2.熟識實驗室各種儀器設備的使用和維護

        3.熟識本部門各種洗滌消毒產品,包括產品的使用范圍、使用方法及注意事項、

        主要技術指標及其檢驗方法;熟識本部門現有各種理化快速檢測試劑盒及比色計產品的產品特性、使用范圍和使用方法。

        4.學習《消毒技術規范》20xx版中消毒產品的有效含量測定試驗、保質期實驗、

        金屬腐蝕性實驗、懸液定量殺菌試驗、載體定量殺菌試驗、模擬現場試驗、現場試驗的操作流程,并在同事知道下應用到實踐中,且能按要求設計并開展部分消毒產品的有效含量測定試驗、懸液定量殺菌試驗、載體定量殺菌試驗。

        二、理化實驗

        1.學習亞硝酸鹽比色計的校正方法,并協助研發人員進行亞硝酸鹽比色計的校

        正。

        2.協助研發人員進行二氧化氯穩定性試驗(保質期實驗),主要對不同時間留

        的各種樣品進行二氧化氯消毒劑有效成分測定以及ph的.檢測,進而觀察二氧化氯穩定性。

        3.協助研發人員進行金屬腐蝕性實驗,學習金屬腐蝕性實驗方法試驗,協助基

        本過程的操作,并做好相關試驗記錄。

        4.學習使用五部碘量法測定二氧化氯的含量原理及方法。

        5.協助質檢人員進行本部門產品的質檢工作。

        三、微生物實驗

        1.熟識消毒殺菌實驗基本操作,包括培養基配制、高壓鍋使用、菌種轉接、菌液稀釋、傾注平板、微生物培養,并做好試驗前工作準備。

        2.協助研發人員進行消毒劑最小抑菌濃度測定實驗,這個第一個消毒劑相關實驗,同事們耐心的跟我講述一些消毒劑實驗基本操作和注意事項,結合理論知識,對消殺實驗有了基本認識。

        3.協助技術支持人員進行二氧化氯對產氣莢膜梭菌的殺滅試驗(兩次)。根據質檢人員的設計,協助技術支持人員進行礦泉水細菌菌落總數和霉菌菌落總數的測定。

        4.二氧化氯和過氧乙酸對水中細菌(水廠拿回來的細菌)殺滅實驗。協助技術支持人員對通了o3滅菌和沒通o3的礦泉水進行細菌和霉菌計數。結果顯示其中兩個沒通o3為陽性,其中兩個沒通o3為陰性。通了o3礦泉水均為陰性。

        9.二氧化氯和過氧乙酸對荔枝上細菌和霉菌的殺滅試驗(兩次)。

        四、總結

        在環凱工作實踐的兩個月中,我意識到自己經驗不足以及專業理論知識缺乏,對于這些缺點,我不會退縮,在以后日子里我會更加努力,虛心向同事及領導學習,爭取多做實驗,充實自己,力求做到最好。

        研發內勤試用期工作總結 篇4

        一晃而過,轉眼三個月的試用期已悄然逝去,這是我從人生中最珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶,我作為一個初出茅廬的青年,非常感謝公司提供我工作的機會,同時我也非常珍惜這個工作的機會,盡管我的工作崗位和角度發生了些許變化,而且對PE也是初次接觸,但在領導和同事的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,在此方面爭取了一定的進步,我也會以最好的精神狀態去面對每天的工作,作為公司的一員,也會時刻保持在公司里的責任感和使命感,去迎接我未來的工作,人是在不斷總結和反省中提煉和進步的,在此對三個月的試用期分成三個階段作出總結:

        一、萌芽階段

        第一天上班是激動并難以忘懷的,主管帶著我們一一介紹了個部門主管、各流水線的拉長。來到公司一切是那么美好。舒適的環境、友善的同事,特別是上司也是那么的平易近人,為此我經常勉勵自己一定要珍惜此次機會,全身心的投入到工作和學習中。第一個月,作為陌生的我主要對公司的分布及產品型號、結構、原理進行了了解和熟悉;公司主要由①:塑膠部的塑膠件(自制件)及外來五金件(來料的加工件)通過五樓組裝、唧膠成冰箱褒身、褒蓋、PU隔板等半成品件,再通過四樓的精裝后,包裝成壽命長、成本底、安全適用的冰箱;②:熟悉裝配、包裝流程:主要是五樓的唧膠件(褒身、褒蓋、PU隔板等)、加工拉的加工件(機芯、PCB板、內燈、風扇、導線等)和塑膠部的網面等通過工序組裝后,再經過包裝線的包裝工序組成成品(詳略)。

        二、成長階段

        經過第一個月的熟悉了解后,使我更進一步的了解裝配、包裝的流程,在此基礎上發現一些在裝配過程中或品質上等出現的一些特別問題,如016手扣難裝、021鐵片攻絲不全、放火紙過大等問題。通過在領導和同事的指導下分析并解決了此問題,同時也在領導和同事的指點下陸續作出了994、125等型號的作業指導書,使我對裝配及包裝的流程有了更深一步的熟悉,同時也加深了對作業指導書的認識和了解。

        三、成熟階段

        通過前兩個月在領導和同事的關懷與幫助、批評與指正下時刻能夠讓我感受到學習的氣氛,使我對PE有了更深一步的了解,作為PE的一員一定要善于發現問題、提出問題、分析問題、解決問題、預防問題,與此同時也使我對信息聯絡處理單、工程更改聯絡單進行了熟悉,并隨時對生產流水線上的特別問題及時反饋、處理解決等。

        三個月來,雖然取得了一點成績,但離領導的要求尚有一定的距離,在今后的工作和學習中,我會嚴格要求自己、虛心向其他領導、同事學習;同時也將進一步加強學習、扎實工作,努力提高自身的綜合素質,充分發揮個人所長、不遺余力的為公司作出應有的貢獻。

        研發內勤試用期工作總結 篇5

        畢業后,我得到了一份硬件研發工程師的工作,對我來說這是一份非常難得的機會,我必須要好好地把握住,力爭取得該公司的青睞和認可。

        在我的試用期內,公司給了我很多機會去學習和實踐,也讓我深刻地體會到了所謂“實踐出真知”的道理。在試用期的過程中,我了解到這個行業需要的綜合素質的重要性:良好的團隊協作,較高的責任心、承壓能力及時間管理能力等。

        首先,在團隊協作方面,我在小組內體會到了管理人員及同事之間相互間需要暢通的溝通,互相協調。在小組內,工程師們需要互相合作,緊密配合,在工作中相互配合,發揮團隊的力量。這不僅是針對公司員工內部來說的,對于公司和客戶之間的互動也同樣重要。公司提倡貼近客戶需求,為客戶提供更好的服務和技術支持,這同樣要求團隊成員們要有良好的協作能力,與客戶開展良好的溝通和管理工作。

        其次,硬件研發工程師這個職位需要有一定的責任心,承擔著各個方面的任務。在試用期,每一位工程師都有著自己的工作任務和計劃,需要根據分配的任務認真對待,承擔相應的責任,對工作任務的完成負責。同時,工程師們需要對產品的質量和性能做出保障,需要對產品的`每一個細節進行深入的研究,從而提升整體研發水平和產品質量。在這里,責任心是一項必不可少的素質,只有在構建質量保證體系的措施和機制的同時,才能襯托出負責任和專業的形象和風范。

        另外,承壓能力能夠提升我們在工作中的耐力和毅力,當我們面臨日益緊張的工作任務和壓力時,需要在時間緊迫的情況下,合理安排時間,完成任務,實現目標。在試用期,我需要較短時間內完成公司分配的任務,并保證在規定的時間內完成。這要求我對于工作任務的承受能力和壓力能力需要做好準備。在此,時間管理能力是更加重要的,要充分利用好已有的時間,把時間分配得更加有效和合理。來源于我們的每一位工程師都需要在壓力下發揮出更好的動力和創新力,從而保證工作任務的完成和產品質量的提高。

        總而言之,在試用期的時間內,我更加深入地了解到一個硬件研發職位所需要的專業素質和技能,需要團隊協作,承擔相應的責任,有一定的承壓能力和合理高效的時間管理。也讓我認識到只有以不斷提升自己的能力為基礎,并不斷學習和鍛煉,才能夠在這個行業中發揮更加重要的作用,為公司和客戶做出更加貢獻自己的力量。我會持續學習和不斷改進自己的工作能力,為公司的發展和創新提供出綿薄之力。

        研發內勤試用期工作總結 篇6

        時間如白駒過隙,兩個月試用期即將結束,在同事們的悉心關懷和指導下,加上自己不懈努力,各方面取得了一定進步,現將試用期工作總結作如下匯報:

        一、相關理論知識的學習

        1、了解公司概況、組織架構和整體運作情況,熟識本公司企業文化,學習并遵守公司各項規章制度;了解本廠生產部、技術部、營銷部的各項職能以及互相關系,能與相關職能部門溝通協調,良好合作。

        2、熟識實驗室各種儀器設備的使用和維護。

        3、熟識本部門各種洗滌消毒產品,包括產品的使用范圍、使用方法及注意事項、主要技術指標及其檢驗方法;熟識本部門現有各種理化快速檢測試劑盒及比色計產品的產品特性、使用范圍和使用方法。

        4、學習《消毒技術規范》20xx版中消毒產品的`有效含量測定試驗、保質期實驗。

        金屬腐蝕性實驗、懸液定量殺菌試驗、載體定量殺菌試驗、模擬現場試驗、現場試驗的操作流程,并在同事知道下應用到實踐中,且能按要求設計并開展部分消毒產品的有效含量測定試驗、懸液定量殺菌試驗、載體定量殺菌試驗。

        二、理化實驗

        1、學習亞硝酸鹽比色計的校正方法,并協助研發人員進行亞硝酸鹽比色計的校正。

        2、協助研發人員進行二氧化氯穩定性試驗(保質期實驗),主要對不同時間留的各種樣品進行二氧化氯消毒劑有效成分測定以及ph的檢測,進而觀察二氧化氯穩定性。

        3、協助研發人員進行金屬腐蝕性實驗,學習金屬腐蝕性實驗方法試驗,協助基本過程的操作,并做好相關試驗記錄。

        4、學習使用五部碘量法測定二氧化氯的含量原理及方法。

        5、協助質檢人員進行本部門產品的質檢工作。

        三、微生物實驗

        1、熟識消毒殺菌實驗基本操作,包括培養基配制、高壓鍋使用、菌種轉接、菌液稀釋、傾注平板、微生物培養,并做好試驗前工作準備。

        2、協助研發人員進行消毒劑最小抑菌濃度測定實驗,這個第一個消毒劑相關實驗,同事們耐心的跟我講述一些消毒劑實驗基本操作和注意事項,結合理論知識,對消殺實驗有了基本認識。

        3、協助技術支持人員進行二氧化氯對產氣莢膜梭菌的殺滅試驗(兩次)。根據質檢人員的設計,協助技術支持人員進行礦泉水細菌菌落總數和霉菌菌落總數的測定。

        4、二氧化氯和過氧乙酸對水中細菌(水廠拿回來的細菌)殺滅實驗。協助技術支持人員對通了o3滅菌和沒通o3的礦泉水進行細菌和霉菌計數。結果顯示其中兩個沒通o3為陽性,其中兩個沒通o3為陰性。通了o3礦泉水均為陰性。

        5、二氧化氯和過氧乙酸對荔枝上細菌和霉菌的殺滅試驗(兩次)。

        四、總結

        在環凱工作實踐的兩個月中,我意識到自己經驗不足以及專業理論知識缺乏,對于這些缺點,我不會退縮,在以后日子里我會更加努力,虛心向同事及領導學習,爭取多做實驗,充實自己,力求做到最好。

        研發內勤試用期工作總結 篇7

        20XX年x月xx日,我通過面試,來到xxx有限公司工作,不經不覺已過三個月了,在這期間的工作中,我努力適應新的工作環境和工作崗位,虛心學習,埋頭工作,履行職責,較好地完成了各項工作任務,現將我的三個月來的工作情況總結如下。

        一、思想方面

        在工作初期,我認真了解公司的發展情況并學習公司的管理規章制度,熟悉辦公室文員日常工作事務,同時努力完善工作的方式、方法,提高自己的工作能力,以全新的姿態迎接工作的挑戰。

        二、工作方面

        1、端正工作態度,嚴守組織紀律,我始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作,始終以的精神狀態對待工作。

        2、耐心細致地做好生產統計工作。

        3、每天按時完成生產成品入庫的統計;每天回收與整理生產日報表;每月完成批損耗統計報表;準時、認真、精確的結算工人的計件工資。

        三、不足之處

        幾個月來,我的工作基本上按車間日常工作的有序運轉,同時積極主動地完成上級領導交辦的其他事情,并參與同事的工作資料的整理等工作。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,我強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯。在領導和同事的幫助和支持下,我基本上做到了事事有著落、件件有落實。三個月的時間轉瞬即逝,我雖然了解與實踐了基本的工作,但仍然存在不少問題,主要表現在:

        1、缺乏創新精神。

        2、不能積極主動地發揮認真鉆研、開拓進取的精神,而是被動消極地適應工作需要。領導交辦的事情基本上都能完成,但幾乎都只是為了完成工作而工作。

        3、工作不很扎實,不能與時俱進,忙碌于日常小事,工作沒有上升到一定高度。作不能專注于工作學習,很多知識雖然了解但卻不精。在今后的工作中,我將努力改正自身缺點,以更大的熱情投入到工作中去。

        四、解決方法

        首先,加強學習,提高政治思想素質和生產統計工作水平,樹立良好的職業道德,以嚴肅的態度,飽滿的熱情,嚴格的紀律,全身心地投入學習,為我的工作積累必要的基礎知識和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜,但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力,以積極的心態面對每天的工作任務。

        其次,我也將注重鍛煉自己的應變能力、協調能力、組織能力以及創造能力,不斷在工作中學習、進取、完善自己,以便更好地完成自己的本職工作。

        研發內勤試用期工作總結 篇8

        時間如白駒過隙,兩個月試用期即將結束,在同事們的悉心關懷和指導下,加上自己不懈努力,各方面取得了一定進步,現將試用期工作總結作如下匯報:

        一、相關理論知識的學習

        1、了解公司概況、組織架構和整體運作情況,熟識本公司企業文化,學習并遵守公司各項規章制度;了解本廠生產部、技術部、營銷部的各項職能以及互相關系,能與相關職能部門溝通協調,良好合作。

        2、熟識實驗室各種儀器設備的使用和維護

        3、熟識本部門各種洗滌消毒產品,包括產品的使用范圍、使用方法及注意事項、主要技術指標及其檢驗方法;熟識本部門現有各種理化快速檢測試劑盒及比色計產品的產品特性、使用范圍和使用方法。

        4、學習《消毒技術規范》20xx版中消毒產品的有效含量測定試驗、保質期實驗、金屬腐蝕性實驗、懸液定量殺菌試驗、載體定量殺菌試驗、模擬現場試驗、現場試驗的操作流程,并在同事知道下應用到實踐中,且能按要求設計并開展部分消毒產品的有效含量測定試驗、懸液定量殺菌試驗、載體定量殺菌試驗。

        二、理化實驗

        1、學習亞硝酸鹽比色計的校正方法,并協助研發人員進行亞硝酸鹽比色計的校正。

        2、協助研發人員進行二氧化氯穩定性試驗(保質期實驗),主要對不同時間留

        的各種樣品進行二氧化氯消毒劑有效成分測定以及ph的.檢測,進而觀察二氧化氯穩定性。

        3、協助研發人員進行金屬腐蝕性實驗,學習金屬腐蝕性實驗方法試驗,協助基本過程的操作,并做好相關試驗記錄。

        4、學習使用五部碘量法測定二氧化氯的含量原理及方法。

        5、協助質檢人員進行本部門產品的質檢工作。

        三、微生物實驗

        1、熟識消毒殺菌實驗基本操作,包括培養基配制、高壓鍋使用、菌種轉接、菌液稀釋、傾注平板、微生物培養,并做好試驗前工作準備。

        2、協助研發人員進行消毒劑最小抑菌濃度測定實驗,這個第一個消毒劑相關實驗,同事們耐心的跟我講述一些消毒劑實驗基本操作和注意事項,結合理論知識,對消殺實驗有了基本認識。

        3、協助技術支持人員進行二氧化氯對產氣莢膜梭菌的殺滅試驗(兩次)。根據質檢人員的設計,協助技術支持人員進行礦泉水細菌菌落總數和霉菌菌落總數的測定。

        4、二氧化氯和過氧乙酸對水中細菌(水廠拿回來的細菌)殺滅實驗。協助技術支持人員對通了o3滅菌和沒通o3的礦泉水進行細菌和霉菌計數。結果顯示其中兩個沒通o3為陽性,其中兩個沒通o3為陰性。通了o3礦泉水均為陰性。

        5、二氧化氯和過氧乙酸對荔枝上細菌和霉菌的殺滅試驗(兩次)。

        四、總結

        在環凱工作實踐的兩個月中,我意識到自己經驗不足以及專業理論知識缺乏,對于這些缺點,我不會退縮,在以后日子里我會更加努力,虛心向同事及領導學習,爭取多做實驗,充實自己,力求做到最好。

        研發內勤試用期工作總結 篇9

        又一個月過去了,這已經是我接內勤工作的第6個月了,整整半年的時間,過的真的很快。在此期間,我非常感謝領導和同事對我的支持與幫助。在大家的幫助下,讓我盡快融入了到這個大家庭中,并成為這大家庭的一員,這個大家庭中的每個人都很有特色,有很多值得我去學習的地方。也許在別人看來,這只是一份繁瑣的內勤工作,但是我不這么認為,我反而覺得內勤工作很重要。這是一個服務崗位,是為大家庭中的每一個人服務的。因此,我嚴格要求自己,做好自己的本職工作。

        首先是公司各銷售部門的銷售進度情況。一開始對這類報表,我很頭痛,確實不太理解其中的各項之間的關系,但是現在我已經很明了了,但在填寫數據的時候,我都很謹慎,小心,因為我知道,這類報表就是各部門的銷售人員跟領導證實自己銷售能力的一個強有力依據,所以容不得一點錯誤。因此一定要做到準確無誤,既讓領導對各部門的業務人員的能力水平有個了解,也讓領導對目前的銷售進度有了解,同時領導還可以根據這些報表發現現在市場的一些動蕩,以便來及時改變營銷策略。

        然后是日常工作總結。作為一名銷售內勤,我很明白崗位的重要性,在工作的同時也能增強我個人的交際能力。銷售內勤是一個承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系八方的重要樞紐,在處理一些繁瑣的日常事務時一定要有頭有尾,全程掌控,同時也要增強自我協調工作意識,把工作做到前面,給自己留下充足的時間去面對突發的事情。把工作做到前面是經理每次開會都會跟我說的話,我也慢慢的學會了,也體會到了其中無窮的好處。現在我每天早上來了,都會把每天的日程看一遍,然后一件一件的去做,把今天的事情全部做完,絕不拖到明天。做的多了,熟練了,自然就會節省出不少事件。如果有剩下時間,就把第二天需要做的事情也看看,能提前做的就都提前做好。我每天都會做備忘,有的事情可能是今天通知的,但是要兩天甚至三天以后才要做,所以我每天都會把事情記錄下來,第二天把基本工作做完,就看看今天有哪些事情需要做。這樣做事情有條有理,有計劃。

        最后是我今后要努力的方向,也是我需要努力去填補的不足和缺陷。

        首先,要加強自身的學習,多了解單位的`整個運作流程,就算系統我不懂,單位的共享里面有SAP系統的培訓視頻,有時間的時候就可以去看看。其次還要努力學習醫藥專業的知識及專業英語,我不能丟下我的英語,這是我的強項,我會盡量抽出時間去學習,去練習。另外,還要做到和其他各個部門良好的溝通,做領導的好助手!最后,用我們經理的話說。所有的事情就是四個字,勤能補拙。

        有一句話說得好,時間就像海綿里的水,只要你擠總會有的。在以后的工作當中,我會揚長避短,做一名稱職的銷售內勤的同時,做一名合格的翻譯,不辜負自己,也不辜負領導對我的期望!

        研發內勤試用期工作總結 篇10

        隨著時針和秒針交替運行的滴答聲,轉眼兔年已悄然走過,即將迎來祥龍年、中國年?;仡欉^去的一年,產品研發部在公司領導的正確指導下,在兄弟部門的密切配合下,在部門同仁的共同努力下,順利完成了公司制定的各項前期籌備任務。現將工作總結如下:

        1、詳細學習總規,了解經營核心:入職后,公司領導先行組織認真對項目文字版策劃總規學習。并通過不定時的學習中討論,討論中學習的方式,加深對整體項目策劃的理解。使我們全面了解項目位于樟樹市洋湖鄉與閣山鎮交界處,距樟樹市區約4公里,總投資31.65億元,屬全省第37次重大調度項目。公司重點利用樟樹特有的“鹽、藥、道、酒”四大核心旅游資源,以國教養生文化為底蘊,以鹽泉為核心支柱,整合酒都、藥都、鹽都等養生資源;中國首創鹽泉養生旅游新概念,讓游客在愉悅的旅程中養身、養神、養心、養性,將給人們創造天堂般美麗、舒適的養生旅游度假環境,打造全國第一個復合型養生旅游項目,國際一流的養生旅游度假基地。同時圍繞以“鹽”為核心,深度鹽開發,做足鹽文化,打造出中國最具特色的鹽泉養生旅游度假區,成為江西旅游的新地標。

        2、依據項目總規,細化產品設計:在充分理解總規前期文案策劃的基礎上,根據公司對項目分期分批建設的原則,在相關領導的指導下,對一期營業配套項目進行局部方案量化。依據總規對一期涉及的經營項目,進行梳理性的整理和完善,使產品更具競爭性和實用性。并在相關部門通力配合下,順利完成一期(一階段)東方死海養生區、游客餐飲中心、游客住宿中心、后勤服務樓等,營業配套項目的工程設計任務書及最低運營人力編制需求方案工作。

        3、外出考察學習,完善產品設計:為了使產品在國內更具有獨特性和超前性,參與公司多次組織的與相關部門聯合外出考察學習。先后對浙江、湖南、湖北、四川、重慶、貴州、廣東、山西等鹽泉和溫泉資源企業考察,重點對同行業的大英死海和運城死海,以及自貢的鹽文化旅游資源和經營特色進行相應的詳細了解。在借鑒同業的成功經驗的基礎上,并根據本項目的客源市場定位,以及區域資源優勢,對產品設計和產品特色作出有機的調整。以死海沐浴養生為主,水上娛樂互動作夏季補充,溫泉養生作冬季補充,使產品形成季節的優勢互補。在產品設計滿足客源市場需求的同時,融入溫泉的服務理念打造東方死海旅游新品牌。

        4、接待各級領導,籌備項目開基:項目自立項以來,受到省內各級單位及相關領導的關注,并在政策上給予了極大的支持。期間現場接待了江西省政府副省長朱虹、省國土廳廳長胡憲、宜春市委副書記任桃英等省市領導的檢查指導,在聽取公司對項目規劃及籌備進展后,紛紛給予了高度的評價。同時也就項目在籌備過程需政府協調的問題,認真聽取匯報并記錄備案,會后逐項及時排解和回復,對加快項目的進度起到積極的作用。在各級政府共同關注及支持下,在集團公司領導的正確指導及鼎力配合下,順利完成6.19《中國首創鹽溫泉養生度假旅游區開基大典》前期策劃和現場接待方案。開基大典的圓滿成功,在受到參會嘉賓贊揚的同時,也在樟樹爆發較大的社會影響力,為項目快速推進奠定良好的基礎。

        5、采集產品資料,做好信息收集:根據項目一期(一階段)產品的市場定位及經營需求,為配合好項目工程設計階段性推進需要,對相應的經營項目設備進行了網絡信息采集。信息采集主要針對設備的產地、品牌、規格、功率、特點等數據資料,以及使用說明等文字資料,為項目局部硬件設計需求提供詳細依據。同時也為制定設備設施使用保養流程,降低設備設施損耗,延長設備設施使用壽命,全面提升員工日常工作中的綜合業務技能。

        6、收集人才信息,做好人力儲備:旅游行業是一個勞動密集的產業,業務科目繁多,需要不同類別的專業人才加入。針對一期(一階段)項目崗位及人才需求,為應對部分崗位急需、特殊人才招聘難的問題,采用了意向性超前約聘辦法。提前對核心崗位人才電話約聘,將部分符合崗位需求標準,有意向加入公司工作的人員簡歷收集儲備。再根據項目的實時進度情況,合理安排適時的階段加入公司服務。經過供需雙方充分的了解及認知,使所需人才做到“召之即來,來之能戰,戰則必勝”人才使用關。

        7、協助一期修規,完成方案評審:依據集團項目開發原則:一期集中開發大眾型、人氣旺、投資省的項目,二期開發個性化、投資大的項目,二期開發時要能不影響一期正常經營的工作要求。部門積極參與協助一期東方死海配套項目前期的規劃設計跟進工作。在集團公司領導的`鼎力支持及設計公司的通力配合下,順利完成一期營業配套項目修建性詳規的報批,并通過項目相關專家評審通過。

        8、積極參與活動,營造和諧氛圍:高效有序的的工作效率,離不開公司各部門的相互協作,更需要一個快樂工作及生活的和諧氛圍。為了營造良好的工作氛圍,部門積極參與公司組織的各項文娛活動,如:五四青年節的卡拉OK比賽、中秋節的邀月晚會、光棍節的美食派對、指揮部綠地平整等相關活動。不但增進了部門崗位之間的認識,拉近部門之間伙伴關系,同時也提升了整個團隊的集體榮譽感和企業使命感。

        認真回顧、分析過去的一年,部門也存在以下不足:

        1、策劃思路保守,產品缺少創新:前期協助一期項目文案策劃過程中墨守陳規,產品設計方案依照傳統溫泉規劃布局,沒有突出鹽泉本身獨有的特色。后經集團領導及團隊成員的思路不斷碰撞,通過實地觀摩考察和學習國外書籍資料,在匯總同業項目經營特點的基礎上,使部門成員的產品思路豁然開朗,共同達成“東方死?!表椖啃碌脑O計共識。

        2、缺少資源共享,缺乏溝通理解:在項目日常推進及重大活動中,沒有很好的借助集團公司內部的優勢資源共享,部門之間缺少溝通,導致部分工作很努力,但工作成績不是很明顯。如在開基大典的過程中,集團公司委派精兵強將前來協助,大家在前期工作推進中各司其事,沒有針對大典進度認真有效的溝通。期間雙方交叉點的工作經常扯皮,既影響了大家的工作情緒,有影響了工作的進度。

        不知不覺來到岱山,來到綠海已經兩個月了,無論從工作上還是生活上我都深深地融入了這里。

        岱山是長生不老的蓬萊仙島,是怡享生活的安樂之窩,是蒼茫東海上的一葉扁舟,是喧囂都市外的一片凈土,是陶淵明筆下的世外桃源。這里民風淳樸,讓人能夠放下戒備,悠然地生活,全身心地工作。這里還有我素未謀面卻不知從何時開始就一直很向往的海,很長時間以來我都認為只有浩瀚的海才可以包容滿是缺點的“人”;只有在面對海時,才會意識到自己的微不足道與渺小,才能不再浮躁回歸平靜,對周邊世界充滿無限敬畏。月圓月缺,繁星點點,漁家燈火,常常淹沒在海的靜謐與神秘里,不時聽到誰家播放的妙語梵音,海與佛的包容映出一副海天佛國的景象來。

        來到綠海,我幸運地走上了自己想要走的路。當我25歲的時候,敏感脆弱的皮膚還一次次發難讓我束手無策,我就暗暗下了決心,一定要研究皮膚,研究藥妝,為自己也為更多敏感膚質者保駕護航。在這里,我找到了一個有機會使自己更“美”的工作,一個有機會揭開那些琳瑯滿目化妝品面紗的工作,一個有機會為更多人帶來美與驚喜的工作。得天獨厚的自然環境,真摯樸實的人文情懷,對理想和信念的堅定追求,是我可以投入120分工作的源動力。

        這段時間我的工作主要分為三個部分:在質檢部學習多品種鹽及洗化鹽的常規檢驗;應電子商務部要求開發生產精油皂;應公司發展要求探索尋求海洋保健品及活性物質提取方面的項目。

        在質檢部的學習中,我了解了公司主營鹽的品種,以及這些鹽的檢驗指標,檢驗方法,重點學習了洗化鹽的檢驗方法。質檢部的工作瑣碎且常規,但卻是保證產品質量,減少不合格產品或原料帶來的損失,為企業品牌把關的重要防護線。只有質檢部的工作做到位了,公司才可以“高枕無憂”地談壯大發展。

        開發精油皂是這段時間的主要工作內容,也是我對化妝品從“門外看熱鬧”到“門內看門道”的一個過程。來公司之前我就有自己動手做皂的想法,當然這是絕大多數美容書籍里宣稱的“冷皂”,與我們后面的“熱皂”有著天壤之別。

        初始制皂的過程中,我充分發揮了自己的主觀想象力,把美容書籍中擁有“美好”名字和功效的東西鉚勁兒往皂里添加,我以為只要不吝惜成本就可以得到神奇功效的皂。事實上,過猶不及,此消彼長,多因素平衡,是組建配方的重要原則,做“冷皂”的思維也基本不適用于做“熱皂”。“熱皂”是工業制皂的范疇,是各大化妝品廠家制皂的主要途徑,它以嚴謹的專業的科學的態度審視皂的各項指標,以安全,穩定,持久,低刺激,具備一定的功效為目的,但其中一些寫著專業化學名稱的成分令非專業人士聞之色變?!袄湓怼被旧蠈儆谑止IY的范疇,其生產也以手工作坊為主,以追求純天然,遠離化學品(實則不然),自己動手,樂在其中為目的,這也是大多數人更“迷信”,“迷戀”冷皂的原因,但產品的安全性,穩定性,刺激性等并不可控。受自身思維視角以及專業知識的限制,大眾往往是盲從的。

        實驗之初就已經做出皂的外觀來,但時至今時今日,我都沒有一款令自己百分之百滿意的產品。做皂是一個科學實驗的工作,同時也在印證生活的哲理‘形似容易神似難’,“沒有完美,只有完善”,“懂得越多,越是無知”等。

        受“冷皂”思維先入為主的影響,在實驗之初并不順利,但還是能鼓搗出各種樣子的皂來。第一批次內部試用后收到反饋皂皂滋潤度不夠,但顏色和氣味還不錯;許超鋒經理較為專業的點評肥皂味過濃,起泡力不足,皂太硬,按之易掉塊兒等。從形態到功能,它都不是一塊合格的皂??幢樗信c制皂有關的文獻資料,通過大量的實驗驗證,我都找不到能同時解決以上所有,或大多數問題的方法。網頁書本提供的信息太有限了,我不得不挨個求教于原料廠家的工程師或其他愿意指點一二的制皂師們,從他們的只言片語中汲取思路方法,改進實驗。

        實驗開展一段時間后,終于有一款皂首次受到電子商務部門的肯定,然而這個肯定帶來的欣喜并不長久。由于訂購的皂基原料與廠家提供的樣品有一定差異,伴隨著季節性溫度與濕度的變化,原配方做出的皂并非那么完美,皂的質感及洗感與熱銷皂仍有一定差距。經過不斷的求教摸索之后,皂的質感及洗感也被認同即它作為一款皂本身該具備的功效及價值已經擁有,若只是手工作坊,實驗可以停止并進行批量制作,然而要作為一個合格的商品,它還遠達不到要求。觀察之前皂的樣品,純天然無添加的色澤及香味隨著時間的推移逐漸淡去,皂的原始色澤及味道開始凸顯,加入皂中的薰衣草花苞全部褐變,天氣潮濕時皂還有“出油”現象等。此時實驗進入最難的領域定香定色,同時保證皂品質的穩定性以及持久性。

        通過與化妝品工程師們的探討,伴隨著自己制皂經驗的增加,,愈來愈覺得還有很多未考慮到的因素,比如皂中含有約30%40%的水分,如沒有適當的“保水”措施,皂可能在拆封后不久體積嚴重收縮;皂基中含有大量的不飽和脂肪酸,加入色素后,在紫外光的照射下,有色變的可能性等。當我越來越全面地了解到這些問題時,我才慢慢地由一個站在柜臺前買皂的人,轉變為一個站在機器前制皂的人。在盡量保證產品穩定性的前提下,歷時一個多月研制的精油皂就要生產了。由于沒有實際生產的經驗,在最初的放大實驗中遇到了一系列問題,生產效率低下,出皂不規整,熱封膜時皂會融化等。根據這些問題,考慮改進生產方法,結合生產效率定制相應的模具,購置更為快速均勻的切皂設備,購置較低溫度下可以熱封膜的設備等。采購設備與放大實驗我都較為生疏,有幸在許超鋒經理的幫助下理順了思路,爭取在5月底生產出第一批皂來。

        此外,結合所學專業對海洋保健品以及海洋活性物質的立項進行探索也是這段時間工作的一部分。我主要查閱了國家藥監局近年來批準上市的海洋類保健品,了解了目前市場上海洋類保健品的主要類型;調研了舟山及山東等地海洋類食品及保健品加工企業的經營項目及市場定位;閱讀國家863計劃海洋技術成果匯編,以及海洋保健品,海洋藥物學等書籍,了解具有潛在價值的海洋產品開發項目;與領導同事及學校老師等討論舟山海洋資源,以及某些開發項目的可實施性等。

        目前,海洋產品的開發大體可以分為以下幾個方面:

        一、海洋食品加工;特色食品是最能直接利用海洋資源優勢的項目,也是最難“突出重圍”的項目。難點在于有一個特色的定位,優勢,賣點在哪里;

        二、利用海產品下腳料進行海洋仿生食品加工;這項可以與第一項結合開展,也可單獨開展,優勢在于原料廉價易得,難點在于仿生食品加工技術,以及國人對仿生食品的認可度;

        三、利用海產品下腳料酶解進行膠原蛋白等活性物質的提取;這不是一個新鮮的項目,難點在于銷路,定位;

        四、海洋保健品的模仿加工以及新型海洋保健品開發;模仿的風險在于沒有模仿到精髓,卻無形中替他人做了宣傳;一個成功的模仿,要么速度快,要么模仿之后又有超越既具有別人的精髓,又擁有自己的特色。開發新型的海洋保健品,選項目較難,投入較大,上市周期較長,宣傳費用較大等;

        五、海洋飲料產品加工;以個人不成熟的觀點來看,這個項目很有潛力。至少在我的印象中,沒有一款叫得出名字來的海洋飲料,沒準可以做得如王老吉,加多寶那樣。潛在的風險在于海洋風味有可能是小眾口味,不知道將來的接受程度如何;

        六、海洋活性物質提取及深加工;難點在于尋找一個合適的項目,這方面還有待于與更多該領域的專家學者溝通。

        誠如前面做皂的經驗,在探索海洋這一全新領域的時候,目前我還是以一個門外漢,局外人的角度來審視探索的。只有深入的全面的學習,與外界更多的接觸與交流,時至某日才能真正打開海洋產品開發這個大門,融入到行業當中去,游刃有余地辨別行業信息,把握行業脈搏,并從中汲取靈感,為我們成功經營這個行業奠定基礎。

        需要學習的知識,需要探索的道路永無止境。但有一點很重要,必須加強與外界的溝通,將頭腦中注入新的活力,才不會固步自封,坐井觀天;再往前一步,得到的將是整個天空!

        研發內勤試用期工作總結 篇11

        公司以來,本人尊敬領導,與同事關系融洽。為盡快進入工作角色,本人自覺認真學習本公司、本部門、本崗位的各項制度、規則,嚴格按照公司里制定的工作制度開展工作。在這近三個月的工作和學習中,接觸了不少人和事,在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,我也明白自己尚有許多缺點需要改正。工作以來,在領導的教導和培養下,在同事們的關心和幫助下,自己的思想、工作等各方面都取得了一定的成績,個人綜合素質也得到了一定的提高,現將這三個月來的個人工作總結如下:

        一、工作情況

        懷著對生活的無限憧憬,我進入了義烏前沿人才網公司。

        在試用期的工作中,一方面我嚴格遵守公司的各項規章制度,不遲到、不早退、嚴于律己,自覺的遵守各項工作制度;另一方面,吃苦耐勞、積極主動、努力工作;在完成領導交辦工作的同時,積極主動的協助其他同事開展工作,并在工作過程中虛心學習以提高自身各方面的能力;工作細節中,我看到公司正逐步做大做強,以目前的趨勢,我可以預見公司將有一個輝煌的明天。作為新員工,目前我所能做的就是努力工作,讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水,煥發自己的熱情;使自己在基層得到更多的鍛煉。

        二、學習情況

        現在是我努力學習的階段。“三人行,必有我師”,公司中的每一位同事都是我的老師,他們的豐富經驗和工作行為對于我來說就是一筆寶貴的財富。記得我剛到公司的時候,對生產線上的一切都感到陌生而新奇。因為我之前沒有過類似的工作經驗,所以知道的也有限,但是在領導和同事的的熱心幫助下,我受益頗多。帶著飽滿的工作熱情,我逐漸熟悉了設備的操作。盡管我只是入門,而且相對而言年齡要大一點,但是我和其他年輕人一樣對工作充滿著熱情。為盡快提高自己在本職方面的知識和能力,充分發揮自己的主觀能動性,我利用業余時間多和同事交流學習,在短短三個月中理論結合實踐讓我對變電站的基本設備有了真正的認識,這為今后的工作打下了基矗

        作為新員工,我經常思考的問題就是如何避免失誤,特別是在試用期間,嚴謹的工作態度決定了自身的工作效率,為此我經常向同事請教。

        在公司呆了三個月,我接觸了很多同事,就在接觸他們的同時,我才知道在集體和諧相處是快樂工作的保證。無論是社會還是單位“為人處事”都是一門高深的學問。對于這門高深的學問,我目前首要做的是誠實做人、努力工作!

        三、思想情況

        作為一名新員工,我今后的職業生涯還很長,學習的機會還很多。為此我將盡我所能地對我的工作進行開拓,做出成績。為早日實現目標,我要求自己:努力工作,保持優點,改正缺點,充分體現自己的人生價值,為企業美好的明天盡一份力。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峰。

        以上是我的試用期工作總結,感謝各位領導給我一個轉正的機會。

        研發內勤試用期工作總結 篇12

        我于xx年9月11日成為本公司技術部的一名.net程序員,三個月的試用期轉眼就過去了。這段我人生中彌足珍貴的經歷,給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里您們給予了我足夠的關懷、支持和幫助,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,在對您們肅然起敬的同時,也為我有機會成為影響力在線的一員而驚喜萬分。

        這段時間,在領導和同事們的關懷和指導下,我通過不懈努力,各方面均取得一定的進步,現將我的工作情況做如下匯報:

        一、通過理論學習和日常工作積累經驗我的各方面有了很大的進步。

        剛到公司不久,我便開始負責.NET方面的網站開發和廣告平臺開發和維護,剛開始的時候對我來說確實壓力很大,因為各方面都還不熟悉,而且與之前的公司相比,節奏也有點快,不過我慢慢的習慣了環境,和同事相處的比較融洽,領導對我也比較關心,在公司里工作就像是在一個幸福的大家庭里一樣,我很快喜歡上了這里。

        我到公司不久,第一個項目是xx公司網站,做這個項目的時候我遇到了幾個問題,我在以前公司做的時候沒有在這么短的時候完成一個項目的,在效率上提高了我的能力。做這個項目的時候我也遇到了許多以前沒有遇到過的問題,我請教同事和朋友,還有借助網絡一一解決了難題。

        之后,我將B2B廣告招商平臺進行了改版,開發了xx智能建站廣告平臺以及以后網站的維護工作。

        接下來,我又做了一個比較棘手的項目——xx在線咨詢系統。為什么說棘手呢,因為我以前沒有做過這方面的項目,而且我問遍了所有認識的朋友,搜遍了網絡也沒有找到如何解決的方法,之后我翻書籍,接著搜索網絡。功夫不負有心人,終于我找到一個聊天室的小例子,但是功能差的太遠,于是我把這個示例一點點的研究,從一點也不懂到后來慢慢看懂,從對AJAX技術一無所知到基本熟練運用。接下來我就開始自己開發,到最后終于把它開發了出來,雖然不是很完美,功能不是很強大,但是它是我辛苦的勞動結晶,我相信以后會把它開發的更強大,更完美。

        二、明確崗位職能,認識個人技術能力不足。

        經過三個多月的工作,雖然完成了一些項目的開發,我的技能也提高了很多,但是感覺我的技術還有待提高,所以我會在以后的工作中更加努力,努力提高自己的技術和各種不足,努力使自己成為一名稱職的職員。

        三、提出自己努力計劃

        1、學無止鏡,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種技術知識,并用于指導實踐。

        2、“業精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不斷學習知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能。

        程序員試用期工作總結4篇文章程序員、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致地的對待每一項工作。

        4、努力提高自己的日常交際能力。

        時光流轉間,我已到公司工作三個多月。非常感謝公司領導對我的信任,給予我體現自我、提高自我的機會。這三個多月的試用期工作經歷,使我的工作能力得到了由校園步入社會后最大幅度的提高。

        在此,在對試用期的工作情況及心得體會做一匯報后,我想借此機會,正式向公司領導提出轉正請求。希望公司領導能對我的工作態度、工作能力和表現,以正式員工的要求做一個全面考慮,能否轉正,期盼回復。我會以炙熱的工作熱情繼續投入到今后的工作當中,以自己踏實努力的工作,報公司知遇之恩!

        研發技術人員試用期轉正工作總結篇三

        伴隨著充實緊湊的工作生活,兩個月的時間已經過去了。這一段時間里有工作上的收獲,知識的豐富,經驗的增長,同時也暴露出很多問題和不足。總結經驗,吸取教訓,本文將主要從幾個方面來對工作進行總結:工作的主要內容;其中的失敗和教訓以及成功和經驗;展望下一階段的工作,確定自己的目標。以此作為懲前毖后的記錄。

        來到一個新的工作環境,最能發現自身的不足,這幾個月,抱著虛心學習的態度,學習公司的開發流程,熟悉公司的企業文化,了解公司產品框架,主要技術,主動和同事溝通、學習經驗,希望能更快的融入公司、融入開發團隊,能夠全心的投入工作。試用期期間完成的工作還十分有限,簡單列了一些:掌握java開發語言和環境,由于在校學習時主要是以.net作為開發語言,所以在剛入職時通過一段時間學習并基本掌握了java開發技術。

        熟悉公司開發流程,熟悉cbp產品框架。了解了核三框架的總體結構和開發流程,并能在核三的基礎上進行項目開發。

        參與了社保電子支付項目的開發。主要負責web端的模塊開發,通過開發的過程,學習和掌握了flex界面開發,hibernate和oracle數據庫

        因為自己在經驗上的不足,所以,在項目的開發過程中碰到開發進度慢的問題。綜合起來看原因在于:

        1、沒有項目經驗,沒有經歷過系統和完整的系統開發。

        2、對于技術的學習和掌握還不夠深入。

        3、發現問題的能力不夠,在自己以往的學習方式中,欠缺一種主動發現問題的能力。今后,我會多注意在這些方面的學習和積累。

        這兩個月的工作生活是充實且富有樂趣的,結識了很多同事和朋友,公司的氛圍是非常輕松愉快的。感謝兩個月來李鵬經理的關心,感謝部門同事的悉心指導,感謝公司各位同事的熱心幫助,希望能在接下來的工作中能懲前毖后,總結經驗,吸取教訓,做到個人與公司共榮辱同進退,共同實現中地的輝煌。

        研發技術人員試用期轉正工作總結

        研發內勤試用期工作總結 篇13

        到今天三個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。我于二○xx年x月二日成為公司的試用員工,根據公司的需要,目前在國盾公司傳媒部門擔任銷售專員一職,負責傳媒部門銷售助理的工作。雖然到國盾傳媒公司只有短短幾個月的時間,但從來公司的第一天開始,我就把自己融入到國盾傳媒這個團隊中來了。

        本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,具有工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作。

        作為一個應屆畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

        現將這幾個月試用期間的工作和學習情況總結:

        在實習期間,我是在傳媒部門學習工作的。傳媒部門的業務是我以前從未接觸過的,雖然和我的專業知識有聯系,可也有一定的差距;但是在部門領導和同事的耐心指導下,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司和部門的整個操作流程。在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨擋一面,為公司做出更大的貢獻當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時學著考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

        業務方面的工作

        1、 子夜時段項目

        在子夜時段準備初期,內容由房產信息變為婚戀信息,在整個婚戀信息的產業鏈中,首先將夜間時段的切入點確定為婚介行業,我是主要負責線上的市場調研工作。了解到南京婚介行業的分布情況,并匯總了各大婚介公司的相關資料,同時對婚介行業的政策法規進行了詳細調研,了解到國家對婚介行業的要求,對銷售組調研具有一定幫助。除了針對婚介公司調研之外,還對婚介產業鏈上的相關公司進行了調研,如婚紗影樓、婚慶禮儀、蜜月游等,形成了一些匯總資料。

        通過對收集到的資料進行整理分析,得出從一個容易入手且是熱點的項目入手,因此對欄目的內容和形式有了較大的調整。最后敲定欄目內容為職介單位實用性強的用工崗位信息。

        隨著時間在一點點流逝,九月份,子夜時段欄目的內容和形式已經確定,到現在與電視臺合同的簽訂已經完成,與智聯招聘以及制作公司的深入工作也正在順利進行,宣傳工作也在進一步跟進。在南京的生活頻道,《職業早安排》欄目將于16號開播,同時其他頻道也要把百姓信息搬上銀幕,把《都市夜航》打造成一個綜合的品牌欄目。按照國盾公司的總體規劃進行運作。為收集信息和建立平臺打造堅實的基礎。

        2、 華泰項目

        根據傳媒確定的調研目標,前期我主要負責針對華泰現狀和證券行業的調研工作。

        3、 印章媒體項目

        隨著“商務領航──政企e通”項目的全面啟動,針對政企e通的宣傳方面,我參與了在ca的政企e通的媒體溝通會,與南京平面媒體經濟方面的建立初步關系,與李桂榮一起關于督促快報在快報上發表關于政企e通的宣傳稿?,F代快報已發表完成

        經過這幾個月,我現在已經熟悉了公司的工作環境,從整體上能夠把握公司的運作流程。雖然還不能夠獨立處理公司或部門的一些具體項目業務,但是我相信這是一個需要積累的過程。所以鑒于這些不足之處,我在處理問題的經驗方面還有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

        管理主要工作

        我作為銷售組的一名成員,同時承擔了部門內部的內勤工作。

        1、流程制定:配合張清、季海強完成市場調研流程、電話拜訪流程、登門拜訪流程的制定。

        2、年度計劃:參與傳媒年度計劃制定。從為年度計劃制定框架開始,具體分為這幾塊:背景描述、傳媒xx年目標、現狀分析、實施策略、實施步驟、實施計劃、財務分析、所需的資源與支持。明確各項目的運作目的,對年度計劃進行修改。從國盾公司的規劃和傳媒的規劃出發,明確傳媒在國盾公司的定位。xx年各項目的實施目標。

        3、部門會議會議紀要:前期完成了每次會議紀要的編寫。每次的會議紀要,確定會議紀要的流程,可以提高會議開展的效率,明確會議議題,能讓自己投入到會議的開展中去。在整理會議紀要的時候,能提高自己的總結概括能力,對自己的工作任務、內容等也有較深的認識。

        4、日報匯總:前期完成了每天日報的匯總工作。每天的日報匯總,在看其他同事的日報的時候,可以更明確地了解日報該怎么寫。同時整理發現的問題和學習的內容

        5、預算制定:前期完成每月辦公用品預算和財務預算的制定。

        6、每日出勤表:完成了每天的出勤表的制定。

        7、值日檢查:完成每天的值日檢查。

        研發內勤試用期工作總結 篇14

        20xx年,在公司領導的指導下,我們圍繞公司的經營目標和工作任務,克服人員少、底子薄的不利因素,積極開展各項工作。完成的工作主要有圖紙數字化、帶新人、新廠工藝設備定型等三部分,具體內容如下:

        1、20xx年度上半年,基于廠區設備圖紙的老舊,殘缺不全,錯誤較多、查找困難等原因,我部門對老舊設備圖紙進行了審閱、完善、數字化。圖紙的數字化有利于圖紙錯誤的減少、查閱、保存、修改與創新。上半年度我部門完成了3—1翻車機圖紙數字化(合計210張圖紙)、6—17罐籠圖紙數字化(合計115張圖紙)、ts0301—301—04阻車器圖紙數字化(合計96張圖紙)、1—23井上固定天輪圖紙數字化(合計21張圖紙)、2—9抓捕器圖紙數字化(合計92張圖紙)3—3翻車機數字化、16—4前傾式翻矸架圖紙的數字化、k3/k4給煤機圖紙的數字化、3—8高位翻車機等圖紙的數字化?,F在各部門需要以上生產圖紙時,直接給予數字化后的圖紙,省去了在眾多老舊圖紙中查找需要圖紙的時間,也減少了圖紙在傳閱過程中由于數據的修改造成的誤差。圖紙數字化過程中發現了老舊圖紙數處的錯誤的地方,也發現不符合現在生產的地方,經過和各部門的商討研究,對這些老舊圖紙不符合現在生產的地方進行了完善。

        2、20xx年度下半年我部門李偉同志被借調到西廠工作。協助西廠質檢科、技術科等部門圖紙數字化工作,配件圖的繪制等技術工作。為西廠生產工作的順利進行起到了積極的作用。

        3、20xx年度下半年我部門還牽頭新廠的設備布置及工藝規劃工作。主要包括新廠區新設備的定型、技術認證、新廠區設備布局的設計、新舊廠區設備的安裝就位等工作。推進的新廠區的建設速度,為新廠區進快投入生產起到了積極的作用。

        4、20xx年度末,iso9000認證復審工作在我廠展開,我部門人員準備大量工作材料、積極協調各部門迎接本次認證工作,配合認證老師進行企業的檢查指導等工作,并順利通過iso9000認證復審。通過此次iso9000認證復審工作,發現了我廠存在的缺點和不足,力求在下年度完善、落實廠里的制度,以求符合iso9001—20xx質量管理內容,使公司步入正規化。

        20xx年度工作目標計劃:

        1、由于本部門初次辦理iso9000認證工作,很多地方還存在不熟悉的地方。我們準備在下一年度,在各部門間推行和落實iso9000的具體內容和規定,嚴格按照iso9000質量管理體系條例執行。下年度審核所需要的資料提前準備完善,證件需要延續辦理的提前辦理好,積極配合迎接下次的審核工作。督促企業質量管理體系工作,有效的組織和協調各部門,做好質量管理體系的審核和認證工作。

        2、利用新廠區廠房屋頂,與力諾太陽能合作,采取光伏與屋頂相結合的方式建設光伏電站給企業生產等供電,以緩解高峰期用電緊張的局面。項目建成達產后每年平均可發電72萬kwh,每年可節約標準煤約200噸,減少二氧化碳排放約500噸,具有良好的環保節能

        效益。

        3、積極參與新產品的設計與開發,督促新增產品的完成進度,確保完成新產品開發計(推薦訪問本站:)劃。編制公司技術發展中、長期規劃,開發調研設計新產品,為企業提供跨越發展的產品。加強對外技術交流,收集有關新產品、新技術、新工藝、新設備等術信息供領導參考決策。

        總之,這一年以來,我們有得也有失,有苦也有甜,但是不論成績或教訓,都將會是我們部門彌足珍貴的經驗。新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰。我們部門全體成員決心再接再厲,使工作更上一層樓。

        研發內勤試用期工作總結 篇15

        我于20xx年7月份進入xx公司xx部,在公司領導和同事的關懷幫助下,至今工作已滿xx年,目前在xx部負責xx工作。這一年見習期工作總結如下:

        作為一名剛來到公司的應屆畢業生,我面臨的最大的問題就是如何盡快的完成從學生到職員的轉變。進入公司后前兩個周在人力資源部進行了入職培訓,隨后我被分到了公司xx部進行專業培訓。20xx年8月份,公司安排我到xx項目部xx部工作。從公司總部培訓上課到進入現場實地工作,xx公司寬松融洽卻又充實的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我盡快的完成了角色的轉變,能夠更好的與同事共處,也學到了該如何做好工作。

        我在xx項目部主要工作xx,xx工作的兩個主要部分就是現xx和xx。來到項目以后我比較系統的'學習了xx,包括xx,重點是xx、xx、xx等,還有公司、業主和總包相關文件資料的回復和管理,預案方案的編制。經過一段時間的學習,我已經能夠適應項目部xx工作需要,對公司的xx也有了自己的認識。

        我的老師/班組長/部長/主管是xx,現任xx。xx的專業水平和工作能力都非常強,尤其是xx方面的知識,對我指點很多幫助很大。再有就是交際方面,包括如何同業主領導、總包、監理、施工隊長以及普通作業人員打交道,如何同他們有效溝通從而把工作做好,這方面教會了我很多東西,讓我工作時候少走了很多彎路,更得心應手了。

        這xx年見習期的的工作,在公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下我取得了一定的進步。但是綜合看來,在工作和生活中我覺得自己還有很多的缺點和不足,xx的方方面面我還沒有完全涉及,xx的工作如何開展我的認識還十分不足,我只有不斷在工作中學習、進取、完善自己,認真及時做好領導安排的每一項任務,熟讀相關xx法規、相關現場作業的xx,多多查閱相關xx技術知識,我相信憑著自己責任心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步,才能完成更進一層的扎實蛻變。

        這是我的第一份工作,我非常熱愛這份工作,一年來我學到了很多,感悟到了很多。看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,做一名公司需要的合格的xx管理人員,體現自己的人生價值,和公司一起成長。

        研發內勤試用期工作總結 篇16

        本人于20xx年1月31日加入惠州港務集團有限公司的大家庭,被安排在規劃建設部任職。時光匆匆,轉眼間兩個月的工作試用期已結束。這短短的兩個月,是我人生中珍貴而難忘的經歷,也使我的工作能力有所提升。在這段時間里公司領導及同事給予我足夠的包容、支持、鼓勵和幫助,讓我以更好的精神面貌迅速地融入到這個集體中。在此,感謝各位領導對我的指導和關注,感謝各位同事在工作和生活上對我的幫助和關懷。現將我兩個月的工作情況和個人感悟匯報如下:

        一、企業情況

        在進入公司以前,對公司的認識僅局限在網站上的一些簡單介紹。所以,試用期期間對公司的了解是融入集體的最快捷方式。通過試用期的學習讓我對公司文化、現狀及發展前景有了更深刻的認識。同時,為能在惠州市政府提出“雙港”發展戰略,加快惠州港發展,在“十二五”期末實現億噸大港目標的時機下,進入港務集團這個發展大平臺,感到榮幸和自豪。

        二、工作和學習情況

        1、3月21—24日參加了公司人力資源部組織的新員工入

        職培訓并通過考核,培訓中學習和了解了公司企業文化、各項規章制度、職業道德及素養、崗位職能、港業公司碼頭運作情況等。通過學習,讓我對公司文化、個人職業道德及素養有了更深的理解和感悟;并要求自己在今后的工作中嚴格遵守公司的各項規章制度,認真履行崗位職責。

        2、試用期工作情況

        (1)應急池及消防管網項目:配合王飛經理做好應急池及消防管網項目的建設工作,主要完成工作:勘察工作野外鉆孔作業的現場管理和驗收、應急池項目可研和設計方案審查、應急池項目預案估算與可研估算分析對比工作、消防管網項目可研和設計方案審查、有關建設口工作與各相關單位的溝通協調、相關會議紀要的整理工作等。

        (2)深能煤碼頭配套通道及納泥區項目:在秦經理的帶領下:完成了項目實施方案并上報公司及管委會、向區發改局提交了建材基地一期項目建議書的請示并得到批復、向區海洋局提交了納泥區申請用海的請示、向四航院及水規院進行了煤碼頭配套通道路堤施工圖設計及納泥區可研編制工作的詢價工作。

        (3)其他工作:領導交代的其他工作,如繪制修改圖紙、會議紀要整理、請示擬文、匯報演示材料編寫等。

        通過兩個月的試用期工作,使我的協調能力、工作能力和技術水平都有一定的提高,特別是在辦公軟件的使用上,

        煤碼頭配套工程和紅排用地工程的方案通過反反復復的完善修改,在這過程中一次次地鍛煉了我CAD制圖、PPT演示文稿編寫、OFFICE軟件應用的操作能力。

        三、存在的不足和今后努力的方向

        1、獨立工作能力不夠:我于06年畢業并參加工作,至今已6年,在這6年時間里一直都是參與項目建設期的管理工作(港口航道、給排水、地鐵等),對公司及行業情況和工程前期立項程序接觸和了解不夠,導致同一件事需花費比別人更多的時間且未能達到領導期望。在今后的工作中,我將加強各方面知識的了解和吸收,從而增加知識面和技術水平的基礎積累,再通過實際工作逐步提高個人的獨立工作能力。

        2、個人對工作安排不夠合理:在試用期期間,往往一天有很多事情,但卻不能很好的按輕重緩急來安排工作順序,做到事事井然有條,常常因為工作多而忘記一些事情。通過與部門領導的接觸(李經理、王經理、秦經理),發現不管工作再忙、事情再多,領導們也能按部就班,輕緩有序的完成各項工作。在今后的工作中,我將努力向領導們學習工作的方法和技巧,盡量將事情想得更細致,從而讓自己工作做到忙而不亂。

        3、表達能力和情商的鍛煉:在試用期的工作中,發現自

        己的表達能力和情商還遠遠不夠,這將是我今后努力學習提高的方面,讓自己逐步變得成熟穩重。

        4、個人能力與公司發展平臺需求的差距:以往的工作以現場管理為主,偏向于單一工程技術方面管理,現公司為國企單位,代表政府對荃灣港區整體規劃、建設開發、港區內企業管理協調工作。作為公司規劃建設部的一員,需要具備更全面的溝通協調、專業技能(包括房建、市政、港航等建筑行業方面)、港口規劃、相關法律法規及政策了解等方面的綜合能力。這些能力都是我目前所欠缺的,也是今后需要努力的方向。

        5、加強學習:人只有通過不斷的學習,不斷的充實自己,才能找到自己的定位和價值所在。今后的學習方向和目標:加強辦公軟件的學習和鍛煉,從而提高工作效率、參加職稱英語考試為評工程師做準備、空閑時間復習一級建造師爭取今年內通過、適當時機報名參加在職研究生(工商管理或工程管理類專業)考試。

        綜上所述,在公司的短短兩個月時間,讓我意識到自身方方面面的不足和缺點,在今后的工作中,我將努力提高業務水平,克服不足,并以滿腔的熱情投入到工作中,為公司的發展做出應有的貢獻。

        研發內勤試用期工作總結 篇17

        伴隨著充實緊湊的工作生活,兩個月的時間已經過去了。這一段時間里有工作上的收獲,知識的豐富,經驗的增長,同時也暴露出很多問題和不足??偨Y經驗,吸取教訓,本文將主要從幾個方面來對工作進行總結:

        來到一個新的工作環境,最能發現自身的不足,這幾個月,抱著虛心學習的態度,學習公司的開發流程,熟悉公司的企業文化,了解公司產品框架,主要技術,主動和同事溝通、學習經驗,希望能更快的融入公司、融入開發團隊,能夠全心的投入工作。試用期期間完成的工作還十分有限,簡單列了一些:掌握java開發語言和環境,由于在校學習時主要是以.net作為開發語言,所以在剛入職時通過一段時間學習并基本掌握了java開發技術。

        熟悉公司開發流程,熟悉cbp產品框架。了解了核三框架的總體結構和開發流程,并能在核三的基礎上進行項目開發。

        參與了社保電子支付項目的開發。主要負責web端的模塊開發,通過開發的過程,學習和掌握了flex界面開發,hibernate和oracle數據庫。

        因為自己在經驗上的不足,所以,在項目的開發過程中碰到開發進度慢的問題。綜合起來看原因在于:

        1、沒有項目經驗,沒有經歷過系統和完整的系統開發。

        2、對于技術的學習和掌握還不夠深入。

        3、發現問題的能力不夠,在自己以往的學習方式中,欠缺一種主動發現問題的能力。今后,我會多注意在這些方面的學習和積累。

        這兩個月的工作生活是充實且富有樂趣的.,結識了很多同事和朋友,公司的氛圍是非常輕松愉快的。感謝兩個月來李鵬經理的關心,感謝部門同事的悉心指導,感謝公司各位同事的熱心幫助,希望能在接下來的工作中能懲前毖后,總結經驗,吸取教訓,做到個人與公司共榮辱同進退,共同實現中地的輝煌。

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